福岡県エリア呼吸器科の医師求人・転職情報

ケアミックス病院です。

結核病床をもち呼吸器科に強みを持ち、病院の主診療科となっておりますが、内科・整形・小児科・皮膚科をメインに
亜急性期～療養期の患者さんのケアをされております。


救急指定も取っておらず
基本的には急性期での治療を終えた患者さんの受け入れを行い、患者さんの在宅復帰に向けての取り組みを行っております。
※救急に関しましては
　かかりつけの患者さんにて対応可能な方に対しての受け入れは行っております。


呼吸器疾患を中心にこれまでの経験を活かし
且つ　オンとオフを明確に勤務が可能な環境です。


求人に関しまして
お気軽にメディウェル担当者までお問い合わせください。

完全療養型の病院です。
地域の皆様に信頼される病院として、積極的に取り組んでいます。
自分自身のペースで業務に取り組める環境がございます。

ご不明な点がございましたらお気軽にお問い合わせください。

強度の行動障害のある方を多く受け入れている施設になります。

病棟の管理業務となりますが
長期療養者の為の施設であり、先生方のQOLは十分に確保できます。


60歳以上の先生も大歓迎！！


障害者医療にご理解ある先生
プライベートの時間を重視したい先生にお薦めです！！

先ずはお気軽にメディウェル担当者まで
求人をお問い合わせください。

行橋市内の精神科病院です。

医療療養病棟を診て頂ける先生を募集しております。
その他の業務として勤務時間内では外来はほとんどなく、精神科病棟のオンコール対応をお願いする予定です。

病院全体で明るい雰囲気を心掛けており、職員全体でとても和やかな雰囲気の職場になっております。

有明医療圏における中核病院です。

先生のペースで業務を行える環境がございます。

ご不明な点がございましたらお気軽にお問合せください

福岡市近郊にあり、最寄り駅からも近く通勤の面では非常に便利の良い場所にございます。

近隣に急性期特化型の病院が複数ございますので、救急車の搬送は少なく、非常に落ち着いた環境での勤務となります。

来院される患者様も高齢者の方が多く、また外来数も増えてきた為、今回、内科医の増員を考え募集を行っております。

勤務スタイルなど各種相談も可能ですので、調整が難しい方でもお気軽にご相談下さい！！

2016年4月より、療養病床35床、地域包括ケア病床45床を新設いたしました。
　
今回、呼吸器内科の先生を募集しております。
外来や病棟管理など、先生のご希望をご相談ください！

ご応募お待ちいたしております。

田川医療圏にて急性期医療を支える一院を目指している病院になります。

特にこれまで不足しておりました外科体制が現在整ってきております事もあり、
以前からの構想としてありました、がん医療にも積極的に取り組みたいと
考えております。

今回は亜急性期患者がメインの地域包括ケア病棟の専従医の募集となります。

診療科の垣根も低く、急性期担当医師からの引き継ぎもスムーズです。


院長先生は外科専門のとてもアクティブな先生です。
やりたい医療・方針は積極的に取り入れて頂ける環境が整っております。

ぜひ、先生のお考えをお聞かせ下さい！


勤務条件につきましては、基本は月～金曜日の週5日となっておりますが、
週4日勤務や、また短時間勤務などもご相談に応じます。

まずは先生のご希望をお聞かせ下さい。

定年退職後の先生や、子育て中で当直できない女性の先生などに
お勧めの求人です！

●『 最新鋭の医療設備は医療を行う側、受ける側、両者にとって快適な医療を実現します。』の考えを元に、施設や設備の充実化を図っています。
●　当直有無など、勤務内容　先生のご希望に順じ、柔軟に対等をさせて頂きます。

全300床の総合病院です。
年間2500台の救急車の搬入があり、中核病院として機能しております。

1日当たりの外来受診患者数が全科計で540名程度
内　一般内科適用の患者様が60名程度いらっしゃり、各専門外来（循環器科、糖尿病、消化器、呼吸器内科・・）へ振分をされております。

プライマリケア、救急医療、さらには高次元医療に至る幅広い体制づくりを推進しています。

ご勤務体系はご相談に応じることは可能ですので、
まずはお気軽にメディウェルまでお聞かせ下さい。

平成27年7月に建て替え工事を終え、
新病院での診療がスタートしたばかりの病院です。
小規模病院になりますので、医師間のコミュニケーションも密にとっております。
専門外の診療については近隣の病院やグループ病院にて
非常勤の先生の応援がございますので、無理のない範囲での診療が可能です。

★求人のポイント★
〇グループ病院勤務で福利厚生充実！
〇近隣のバックアップ体制も整っております。
〇時間外もなく、オンオフ明確に勤務可能です。

睡眠時無呼吸症候群　及び　COPDの治療に力を入れており
専門病院として地域で確立しております。

呼吸器を中心としたご勤務をしたいという先生にお薦めです。


求人　及び　病院に関して
お気軽にメディウェル担当者までお問い合わせください。

当院は「わたし達は患者様に生きる活力と健康を促し、尊厳ある人生を送るお手伝いをします」
の理念に基づき、地域の二次医療を担っております。

お気軽にお問い合わせ下さい。

人と人との信頼の絆を大切にした、安心できる医療を目指した
療養型の病院です。

★週4日勤務～＆当直無しも相談可能です★

私生活とのメリハリをお考えの先生にもオススメの病院です。
ご興味をもたれました先生は、ぜひ、お気軽にお問い合わせください。

　　ＯＮとＯＦＦをきっちり分けて働きたい先生にお勧めです！

　　〔おすすめポイント〕
　　　・週４日から勤務可能
　　　・週３２時間勤務から常勤勤務可能です
　　　・夏期、年末・年始休暇あり

福岡県南にございます、急性期病院です。
当院は二次救急病院としての救急医療、最新医療機器による疾病の早期発見・早期治療はいうまでもなく、脳血管疾患や運動器疾患の患者様には集中的なリハビリテーションを実施し自宅や社会に戻っていただくことを目的とした回復期リハビリテーション病棟も有しております。

また当院の福利厚生は充実しており、設備も整っております。
さらに、診療に必要とあれば、設備投資も積極的に行ってくださり、働き甲斐のある病院となっております。

先生方からのご応募お待ちいたしております。

田川医療圏にて急性期医療を支える一院を目指している病院になります。

特にこれまで不足しておりました外科体制が現在整ってきております事もあり、
以前からの構想としてありました、がん医療にも積極的に取り組みたいと
考えております。

今回はそのような急性期医療を支えて頂けるＤｒを幅広い科で募集しております。

診療科の垣根も低く、急性期担当医師からの引き継ぎもスムーズです。


院長先生は外科専門のとてもアクティブな先生です。
やりたい医療・方針は積極的に取り入れて頂ける環境が整っております。

ぜひ、先生のお考えをお聞かせ下さい！


勤務条件につきましては、基本は月～金曜日の週5日となっておりますが、
週4日勤務や、また短時間勤務などもご相談に応じます。

まずは先生のご希望をお聞かせ下さい。

定年退職後の先生や、子育て中で当直できない女性の先生などに
お勧めの求人です！

■求人の募集背景■
　○診療科の強化、医療・診療部門の拡大を目指しております。
◆◆◆指導医・専門医クラスのベテラン先生歓迎いたします！！◆◆◆
　　　　
■病院概要■
福岡市東区の高度医療と救急医療を支える中核病院として機能をしております。
「高度集中治療センター」、「ハートセンター」、「高度放射線センター」、「総合外来」、
「心臓・脳・血管センター（HNVC）」と各分野のセンター化をし、高度医療に対応をしております。
各科症例が豊富で専門医取得を目指す後期研修医の受け入れもアクティブに行われております。
県下でも有数の規模の病院で、症例を集めたい先生やキャリアアップを図りたい先生を募集しています。
アメリカ研修制度などもあり、スキルアップのためのバックアップ体制が充実しております。
（認定施設：内科学会、内視鏡学会、神経学会、プライマリ・ケア学会　等）

ご勤務条件は個別に対応いたしますので、まずはご質問等お気軽にお聞かせ下さい。
なお、遠方への出張面談も可能です。

300床以上の療養型病院であり
急性期医療機関での治療後の患者様の在宅復帰、社会復帰としてリハビリ医療に力を注いでおります。

現常勤医におきましても60代以上の先生が多く活躍しており
体力的な負担なく、オンとオフを明確に分けた勤務が可能です！

オンとオフを明確に
プライベートの時間も大切にしたいという先生
ゆったりとした環境にて長く努めていきたいという先生にお薦めです。


先ずは求人に関しまして
お気軽にメディウェル　担当者までお問い合わせください。

筑豊地区の中核病院で、各科とも非常に多くの患者様が来院されます。
珍しい症例も多く、様々な症例を積みたい先生はもちろん、専門を極めたい先生にもお勧めの病院です。

各科、センターを設け治療にあたっており、スキルアップにも有効です。
優秀な医師の元でスキルを磨きたい、また培ってきたスキルを人一倍発揮してやりがいを感じたいという先生、歓迎致します。


病院北側に新棟の完成と既存棟のリフォームにより、充実した医療体制が整いました。

病院の特徴と致しましては、各診療科主催の勉強会に、他科の先生が積極的に参加されるなど、各診療科の垣根が低いことが挙げられます。
運動会、バレー大会、バスハイクなどのイベントも盛りだくさんで、職員を含めたスタッフ間の親睦を深めております。


また、育児出産に伴う休暇制度、復職支援制度なども整っており、実際に取得実績もございます。
新たに、男性の育児参加を促進する制度も用意致しました。

休暇もしっかり取得できますので、大病院でバリバリ働きながらも、メリハリの効いたご勤務が可能です。
まずは先生のご希望を、メディウェルまでご相談